CDI

Conducteur de travaux BTP (F/H)

Publié il y a 1 mois par LILLE BTP
Leers, Hauts-de-France
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Description du poste

Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire…

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Mission CDI
Libre de suite

Notre agence Adéquat de LILLE recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteur de travaux bâtiment (F/H).

Missions : 

– Planifier les différentes étapes du chantier : évaluation du personnel nécessaire, choix des matériaux, négociation avec les fournisseurs et clients, validation du budget…
– Participer et animer les différentes réunions techniques de chantier.
– Surveiller les avancements des travaux et la réception du chantier.
– Manager les équipes sur le terrain (manœuvre, ouvrier et technicien…) et être en relation constante avec le client.
– Etudier les dossiers d'appels d'offre
– Visiter les sites, prises de côtes, photos, relevés
– Préparer le chiffrage

Réalisation et suivi de travaux :

– Planifier les interventions
– Préparer et suivre les objectifs
– Suivre les avancements quantitatifs
– Réaliser les DOE
– Relever et suivre les levées de réserves
– Suivre les stocks et lancement des approvisionnements

Profil :

– Minutieux, organisé, exigeant
– Avoir le sens du détail
– Savoir lire et comprendre facilement les dossiers de consultation
– Maitriser AUTOCAD et ADOBE
– Maitriser parfaitement les outils MICROSOFT Office
– Mobilité région Hauts de France
– Permis de conduire B exigé
– Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction.
– De formation BAC Pro / BTS Bâtiment / DUT Génie Civil TP Aménagement Ingénieur ENPC, ESTP, ENTP ou avoir une première expérience sur un poste similaire, un poste de chef d'équipe ou un poste de chef de travaux.
– Avoir une bonne capacité d'analyse, savoir maîtriser des budgets et posséder un bon relationnel.

Moyen mis à disposition :

– Véhicule de service
– Téléphone et outils informatiques


Rémunération et avantages :

– Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
– Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
– Acompte de paye à la semaine si besoin,
– Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
– Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement…).

Pour toutes questions, vous pouvez

Il y a 1 mois
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