CDI

Conducteur de Travaux Construction et Rénovation (h/f)

Publié il y a 2 mois par Spring
Golbey, Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine
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Description du poste

Votre mission

En quête de votre prochain défi professionnel ? Spring (prochainement LHH Recruitment Solutions), cabinet de conseil en recrutement et interim spécialisé, recrute pour son client:
1 Conducteur de Travaux h/f sur son site de GOLBEY (88) dans le cadre de la construction d’une nouvelle centrale de cogénération.

Responsabilités Opérationnelles:

Il a pour mission d’organiser, de coordonner et de motiver les équipes chantier dans le périmètre des travaux EI. Il assure l’interface avec les entités connexes (projet GVE, projet BOX et usine)
Il est chargé d’assurer le pilotage, choisir les meilleures options organisationnelles, techniques dans le respect de l’intérêt de NSG. Il s’appuie sur les Responsables des cellules de NSG et des autres lots du projet pour assumer ses responsabilités :

·Définit les besoins et participe au recrutement des sociétés et prestataires extérieurs nécessaires à la gestion du chantier EI
·Définit et met en œuvre la politique et les mesures HSE dans les zones chantiers sous décret 92 (en lien avec les autres services de l’usine) et sous décret 94 (avec l’assistance de prestataires)
·Supervise la Maitrise d’œuvre (MOE – ingénierie) en charge de la gestion du chantier
·Coordonne des activités des entreprises et fournisseurs, avec l’assistance du MOE, et valide les avancements ainsi que les demandes de travaux supplémentaires chantier
·Organise les opérations de construction
·Organise et gère les équipes construction coté NSG
·Contribue à la mise en place et au respect des plannings de chantier
·Assure le contrôle de la Qualité, avec l’assistance du MOE
·Assure et coordonne la réalisation des contrôles réglementaires
·Coordonne et administre les activités préliminaires au démarrage / démarrage et performances, coté NSG.
·Met en place et émet les rapports hebdomadaires et mensuels, avec l’assistance des prestataires
·Représente NSG lorsque nécessaire dans toutes les réunions de chantier et dans les relations avec les fournisseurs, entreprises et administration
·Résout les problèmes : prend les décisions techniques et organisationnelles nécessaires au bon déroulement des chantiers, en fonction de l’urgence et de sa délégation de pouvoir
·Rédige le rapport de fin chantier
·Garantit la bonne coordination des ressources internes, externes, des parties prenantes et implique les futurs exploitants pour la réalisation de ces objectifs.
·Garantit la réalisation dans les délais de livrables conformes à la commande, aux codes et réglementations.
·Garantit l’alerte en cas de dérives et propose le plan d’action afférent
·Contribue à l’atteinte des objectifs sécurité/environnement du Projet en tenant compte de ces paramètres dans tous ses choix.

Tâches réalisées:

·Il contribue à la rédaction des cahiers des charges nécessaires à la consultation pour la réalisation de son périmètre par de la sous-traitance.
·Il vérifie les annexes techniques des contrats des sous-traitants.
·Il vérifie et garantit les interfaces techniques entre NSG et la centrale GVE.
·Il contribue à la revue technique des contrats et note ses observations ou réserves.
·Il traite avec les parties prenantes de son périmètre de toutes les dispositions techniques.
·Il organise les réunions d’enclenchement internes et externes, des réunions de coordination et d’avancement, de façon à rendre cohérentes les actions et priorités des différents acteurs du projet.
·Il recherche les meilleures solutions sur le plan économique et technique pour le chantier, en demandant éventuellement les dérogations nécessaires si la solution sort du cadre contractuel.
·Il coordonne l’action des différents acteurs techniques du projet.
·Il prend les mesures nécessaires afin de s’assurer du respect du planning.
·Il contribue à l’analyse du résultat à terminaison (technique, financier, qualité…) du projet,
·Il requiert auprès de chaque entité des parties prenantes, les ressources nécessaires à la bonne exécution du projet.

Votre profil

Compétences souhaitées:

·Niveau Technicien supérieur ayant une expérience technique forte dans le domaine des énergies et/ou de la construction de centrale de cogénération.
·Connaitre les principes, règles et consignes SSE et qualité
·Connaitre et gérer les risques liés aux contraintes de sureté, de qualité, de sécurité, des contrats et contraintes financières
·Anglais technique de bon niveau.
·Prise de hauteur, Prise de décision, Orientation résultat, Leadership, Partenariat, Maitrise de soi, Coordination sont des qualités essentielles pour mener cette mission.

Le projet durera 2 ans minimum 
Rémunération entre 40 K€ et 55 K€ Annuel selon expérience

Ce poste vous intéresse? Vous vous sentez prêt à relever ce challenge? N’hésitez plus, POSTULEZ !!

Il y a 2 mois
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