GÉOMÈTRE TOPOGRAPHE (H/F)

Notre agence Optineris recrute pour l’un de ses clients un géomètre (H/F) sur Saint-Avertin en CDI.

Vous serez en charge des missions suivantes :

– Réaliser les relevés topographiques nécessaires aux études et à la préparation des chantiers.
– Effectuer les implantations d’ouvrages et matérialiser sur le terrain les éléments nécessaires à l’exécution des travaux.
– Assurer les contrôles topographiques tout au long des travaux.
– Fournir les métrés et les données nécessaires aux équipes chantier.
– Élaborer les plans projets, les plans d’exécution et les carnets de phasage.
– Réaliser les plans de réseaux d’eau potable, d’assainissement et de VRD.
– Prendre en compte les contraintes techniques, les réseaux existants et les retours DICT dans les documents d’exécution.
– Participer à la préparation technique des chantiers.
– Réaliser les levés de récolement et établir les plans de fin de travaux.
– Contrôler la conformité des ouvrages réalisés avant leur réception.
– Apporter un appui technique aux équipes travaux tout au long des opérations.
– Participer à l’amélioration des méthodes, des outils et des pratiques du Bureau d’Études.
– Contribuer au partage des connaissances et à l’optimisation des processus de travail.

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les chantiers situés principalement en Indre-et-Loire (37) et dans le Loir-et-Cher (41).

Vous maîtrisez :
– Les techniques de relevés topographiques et d’implantation.
– Les outils de DAO/CAO, notamment AutoCAD, Covadis ou équivalent.
– La réalisation de plans d’exécution et de documents techniques.
– Les contraintes liées aux travaux de réseaux et aux infrastructures VRD.
Rémunération et avantages :

– Une rémunération attractive selon la grille des Travaux Publics, adaptée à votre profil et à votre expérience.
– Une prime de vacances.
– Des dispositifs d’intéressement et de participation.
– Des tickets restaurant.
– Un Compte Épargne Temps (CET).
– Une mutuelle PRO BTP.
– Des RTT.
– Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages sociaux et culturels.
– Des projets variés offrant autonomie, technicité et responsabilités.
– Des perspectives d’évolution grâce à la formation continue et à l’accompagnement de collaborateurs expérimentés.

Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.