HR Business Partner (H/F/X)
Description du poste
RH Lab. transforme votre capital humain en moteur de performance !Avec des solutions RH sur-mesure, nous propulsons votre entreprise vers un triple résultat net : People, Profit, Planet. Grâce à l’expertise d’un DRH/HRBP à temps partagé, nous anticipons les mutations technologiques et redéfinissons les métiers de demain pour placer l’humain au cœur de votre stratégie.En parallèle, Good Time to learn, notre organisme de formation, vous offre un catalogue de plus de formations couvrant les dom…
À propos de nous Notre client, basé au Luxembourg, évolue dans le secteur du BTP. Son histoire s’est construite sur le terrain, projet après projet, grâce à des équipes engagées et solidaires. L’entreprise grandit dans un contexte réglementaire exigeant et en constant/ante évolution. Les Ressources Humaines jouent un rôle stratégique pour accompagner cette croissance. L’impact est concret : sécuriser les parcours, soutenir les managers, préserver le climat social. Le collectif prime, sans oublier l’écoute des situations individuelles. C’est dans ce cadre que RH Lab. recrute un·e HR Business Partner (H/F/X). Mission Vous intervenez comme référent·e RH de proximité, en lien direct avec les managers et les équipes, tout au long du parcours collaborateur.Vos principales missions :Piloter la gestion administrative du personnel et le cycle complet de la paie, en garantissant fiabilité et conformité.Accompagner et conseiller les managers sur les sujets RH quotidiens : performance, situations individuelles, conduite du changement.Déployer les politiques RH et assurer leur bonne compréhension sur le terrain.Gérer les volets recrutement, intégration, formation et développement des compétences pour votre périmètre.Contribuer aux projets RH transversaux, au reporting et à l’amélioration continue des pratiques Profil Vous vous reconnaissez si :Vous êtes diplômé·e en Ressources Humaines.Vous justifiez d’une premier/ière expérience d&#;au moins 3 ans en tant que HR Business Partner, gestionnaire RH ou fonction équivalente.Vous disposez de compétences solides en gestion de la paie et administration du personnel.Vous connaissez les bases du droit social luxembourgeois ou souhaitez renforcer cette expertise.Vos soft skills clés :ProactivitéRigueurCommunication Conditions et avantages :Poste à temps pleinCadre de travail agréable et valorisantSalaire selon profil et expériencePrime sur performance et assiduité Le parcours du candidat :Entretien téléphoniqueEntretien RH Lab.Entretien avec le client Et après ?Vous gagnez en légitimité. Vous développez une vision RH globale. Vous devenez un·e partenaire écouté·e et reconnu·e. Vous contribuez durablement à un environnement de travail plus structuré et plus humain. Envie de donner une nouvelle dimension à votre parcours RH ? Postulez dès maintenant auprès de RH Lab. et écrivons ensemble la suite de votre trajectoire. Ref : 5xlxsk2hyg
