CDI

Responsable Bureau d’Études (H/F)

Publié il y a 4 semaines par EXETYS
94210 ST MAUR DES FOSSES
Clôture des candidatures : 16 juin 2026
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Description du poste

Localisation
Île-de-France (idéalement interventions/clients à < 45 min en heure de pointe).
Type de contrat
CDI (ou CDD pré-embauche selon profil) – Temps plein
Rattachement
Direction CREARTYS / Direction Groupe QUADRATYS (lien fonctionnel fort avec Conducteur de travaux et Chargés d'affaires).
Contexte interne : cellule étude à structurer/industrialiser (process AO).

Missions principales
1. Analyse des dossiers d'appels d'offres (DCE)
– Lecture RC / CCAP / CCTP et annexes (BPU, DQE, cadres mémoire si besoin)
– Identification des points sensibles : variantes, délais, pénalités, contraintes d'accès, coactivité, astreintes, etc.
– Préparation des demandes de précisions / questions à poser
2. Chiffrage et déboursés
– Construction des déboursés (main d'œuvre, fournitures, sous-traitance, location, transport, aléas, sécurité)
– Consultation fournisseurs si nécessaire (prix, délais, conformité)
– Vérification de cohérence technique et économique (ratios, temps, contraintes de site)
3. Production BPU et documents de prix
– Retranscription du chiffrage en format BPU (unités, libellés, quantités, cohérence des postes)
– Application de la politique prix : PVC → prix unitaires BPU + coefficients (FG/marge) selon règles internes
– Production/contrôle : BPU, DQE, DPGF (selon exigences du DCE)
– Contrôle qualité final avant validation interne
4. Devis / chiffrages en phase d'exécution
– Réalisation de devis complémentaires/ordre de service sur base des infos terrain (conducteur / chargé d'affaires)
– Traçabilité : hypothèses, sources prix, dates, justificatifs
5. Management de la cellule bureau d'études
– Encadrement d'une petite équipe d'assistants BE (et/ou apprentis) : répartition des dossiers, contrôle, montée en compétences
– Mise en place de standards : modèles, bibliothèques, checklists, archivage, suivi deadlines
– Coordination avec l'administratif/RH lorsque nécessaire (organisation cellule).
6. Conformité, réglementation, sécurité intégrée au chiffrage
– Intégration des exigences DTU / règles de l'art, et référentiels marchés publics (CCAG/CCTG, conformité attendue).
– Prise en compte des moyens de prévention (sécurité, accès, balisage, coactivité) dans les temps/prix
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Compétences et profil recherché
Compétences indispensables
– Solide pratique du chiffrage (déboursés, coefficients, marge, contrôle de cohérence)
– Très bonne maîtrise Excel (tableaux, formules, contrôles, mise en forme BPU)
– Habitude des BPU (logique postes/unités/libellés) et des marchés à bons de commande / accords-cadres
– Capacité à "tenir les délais" et à produire propre (zéro approximation)
Connaissances appréciées
– Lecture CCTP/CCAP/RC et contraintes des marchés publics
– Notions CCAG/CCTG, DTU, QUALIBAT, règles de l'art.
– Connaissance plomberie/CVC/techniques bâtiment (cohérence des temps et moyens)
Management
– Expérience (même courte) en encadrement/animation d'assistants (répartition, contrôle, formation, priorisation)
Qualités personnelles
– Rigueur, sens du détail, fiabilité
– Organisation, gestion des priorités, résistance à la pression (deadlines AO)
– Pédagogie (faire progresser l'équipe), esprit "process"
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Expérience demandée

3 An(s)
Il y a 4 semaines
Clôture des candidatures : 16 juin 2026
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