Technicien Froid commercial (H/F)
Description du poste
Véritable référent.e technique sur le terrain, vous intervenez directement chez les clients pour assurer le bon fonctionnement des installations frigorifiques.
Vous ne faites pas uniquement du dépannage : vous êtes aussi force de proposition pour améliorer la performance et la fiabilité des installations.
Vos missions principales
* Diagnostiquer et réaliser les dépannages (curatif)
* Analyser les installations et proposer des solutions d’amélioration
* Intervenir sur des systèmes à détente directe (HFC, CO2 – R744)
* Assurer un suivi technique rigoureux auprès des clients
* Représenter l’entreprise sur le terrain avec professionnalisme
Environnement technique
Vous interviendrez sur des installations techniques variées, notamment :
* CO2 (R744) : FTE, éjecteurs, compression parallèle
* Systèmes HFC
* Récupération de chaleur
* Régulation, supervision et électricité associée
Profil recherché
Ce poste s’adresse à un(e) technicien(ne) expérimenté(e)
* Expérience confirmée en froid commercial / industriel
* Bonne maîtrise technique : froid, électricité, régulation
* Attestation de manipulation des fluides obligatoire
* Permis B indispensable
Au-delà de la technique, nous recherchons une personne rigoureuse et organisée, dotée d’un excellent relationnel client et souhaitant s’inscrire dans un environnement stable et humain.
Ce que l’entreprise vous offre
* Une PME à taille humaine, avec une vraie cohésion d’équipe
* Des projets techniques variés et stimulants
* Une reconnaissance de votre expertise
* De réelles perspectives d’évolution
* Un environnement de travail où l’équilibre entre exigence et ambiance compte réellement
Conditions
* CDI
* Rémunération attractive selon expérience (de 45 à 55K)
* Véhicule de service + téléphone
* 13ème mois (après 1 an)
* Participation + primes
* Mutuelle et avantages entreprise
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Je suis Nelly, recruteuse indépendante et partenaire Réseau Talents.
La confidentialité de votre candidature est garantie.
Je m’engage dans l’inclusion et la non-discrimination sur chacun de mes recrutements. Je veille à une politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l’égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n’hésitez pas à postuler !
NLU/PRIO
