Technicien / Technicienne bureau d’études (H/F)

DESCRIPTIF DU POSTE :

Envie d’intégrer une entreprise dont son activité est au cœur des enjeux climatiques ?

Vous recherchez un poste de Technicien Bureau d’études CVC sur Dijon ?

Bonne nouvelle, notre activité en croissance nous amène à ouvrir un poste qui peut vous intéresser.

Vous êtes rattaché/e au Responsable Travaux du Centre Opérationnel de la Bourgogne et vos missions seront les suivantes :
– Assurer les études d’exécution sur les travaux CVC,
– Réaliser la conception des plans et schémas (prévisionnels et récolements) ,proposer des solutions d’optimisations technique et financière,
– Etablir les plans 2D/3D (AUTOCAD)d’installation CVC,
– Réaliser les Dossiers d’Ouvrages Exécutés.

En missions annexes :
– Réaliser des notes de calculs pour les dossiers CEE.

PROFIL :

Vous êtes un profil junior avec une formation technique de niveau Licence Génie Climatique et justifiez d’une première expérience professionnelle dans le cadre d’un contrat en alternance sur un poste similaire.

ou

Vous êtes à minima titulaire d’un BAC +2 et justifiez de 3 ans d’expérience minimum en dessin industriel ou génie climatique (ou équivalent), avec des compétences dans l’utilisation des logiciels de conception : AUTOCAD, REVIT.

Vous avez de réelles compétences en hydraulique et aéraulique en génie climatique.

Rigueur, méthode, autonomie, et organisation sont indispensables.

Vous intégrerez demain une équipe mixte et dynamique qui vous accompagnera dans votre intégration et votre montée en compétence.

En fonction de votre réussite dans cette prise de fonction, des possibilités d’évolution vous seront proposées.

En intégrant Dalkia, vous rejoigniez un collectif de femmes et d’hommes engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain :
– Un travail utile, qui a du sens et qui valorise vos compétences.
– L’employabilité des parcours professionnels pour évoluer, des possibilités -d’apprendre et de progresser.
– L’innovation – une culture d’entreprise centrée sur l’audace, l’agilité et la transformation !
– Rémunération attractive : salaire fixe annuel majoré de primes garanties + éléments variables
– Véhicule de service
– Statut d’un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d’Entreprise.